Почему етот игрок сам перезаключил контракт да еше из такий адской зарплатой??? https://www.virtualsoccer.ru/player_con ... um=4863604 |
Модератор: Модераторы форума
Почему етот игрок сам перезаключил контракт да еше из такий адской зарплатой??? https://www.virtualsoccer.ru/player_con ... um=4863604 |
Это дно любит много получать |
Вот кто-то удивится, когда зарплатная ведомость неожиданно увеличится |
Там вся команда таких, привыкли получать жирные контракты на 4 года. По стоимости игроков команда 29я из 38 в стране, а по зарплате 10 из 38: https://www.virtualsoccer.ru/roster_s.php?num=23526 |
На самом деле этот пункт большая проблема, большинство игроков мелких "привыкают" получать слишком много, особенно когда есть пункт ваш клуб не привык платить слишком мало в итоге это все зацикливается и видимо только перерегистрация помогает. |
Я уже представляю как кто-то заводит мульта (как мы поняли, это даже самые "честные" умеют и любят), прыгает по командам и везде накидывает игрокам 4х летние контракты весь сезон |
Тут вроде не мульты виноваты, один менеджер вел клуб в 49-58 сезоны. А в чем выгода так калечить другие клубы зарплатами? Типа, устранять конкурентов в федерации? |
У меня автоматика предложила ему 124 тыс. Наверно эти зарплаты можно сбить путем перепродажи... |
Я правильно понял, странность в том что молодежь на однолетних контрактах,а ветераны на 4-летних?Сорри, если вопрос покажется глупым,но я нуб в контрактах |
Ну как бы да, 4-х летние (и вообще любые контракты дольше одного года) выгодно давать только тем игрокам, которые в перспективе будут очень быстро прогрессировать по силе и стоимости. А если игрок не развивается, а стабильно получает четырехлетние контракты, то его стоимость так и будет болтаться до 10 миллионов, а зарплата взлетит в космос. Вот у этого кадра за 11 сезонов вышло 2к->15к->37к->126к->191к, а номинал так и остался 11М. В результате, днарь 30/102 получает зарплату в 2 раза больше, чем суперзвезда 30/499: https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=3703999 |
Смысл есть, Федерация которая твой главный соперник вполне себе получит выгоду от того, что таким образом разрушит своих конкурентов из внутри, меньше сильных команд больше проблем внутри Федерации. |
Может есть смысл, чтобы новый менеджер, приходя в клуб, имел возможность выбрать, оставить контракты "как есть" или перезаключить контракты на нормальных условиях. |
В этом случае надо будет запретить предыдущему менеджеру возвращаться в клуб. А то получится, как Медведевым и обнулением сроков |
Наверное Ну, а я вообще против того, чтобы менеджеры меняли клубы как перчатки. Вот в старые времена люди месяц могли выбивать себе новую команду, у этого, конечно, минусы были (например, ты как президент пишешь рекомендацию человеку, а Аверс, видимо, совсем неглядя или из каких-то своих левых убеждений, выдает клуб непонятному чертиле ), а сейчас можно хоть каждый день оказываться в новом клубе и творить там чего вздумается. |
Всем доброго дня. Хотелось бы внести и свою лепту в столь интересную тему. Вот вратарь моей команды, которая борется за выживание в Д3 https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=3994512, сами видите звезд с неба не хватает. Имеет зарплату 27300 при стоимости 18 566 000. А вот основной кипер одного из лидера Д1 чемпионата Англии, участника еврокубков https://www.virtualsoccer.ru/player.php?num=5524094. Как видно игрок намного большего уровня, а главное перспективности. Имеет вполне скромную зарплату 30900, при стоимости 198 174 000. Т.е. разница в зарплате около 10%, а цене более чем в 10 раз. Теперь вопрос к уважаемым Админам. Пусть пояснят как такое возможно, вы же любите приводить примеры из реала когда Вам выгодно. Хотелось бы что бы и на это у Вас что-то нашлось. |
Игроков можно как раскормить, так и наоборот удержать на достаточно низкой зарплате - у нас это производится за счет скрытых параметров футболистов, разного интереса футболистов к разным командам, разного срока контрактов и разной карьеры игроков. У админов понимание жизни такое, я даже не знаю, что вам объяснять ) Если вы с этим не встречались, то я вас поздравляю. Хотя возможно прямо сейчас вашему коллеге платят в два раза больше, а вам столько платить незачем, потому что вы согласны на имеющуюся зарплату и имеющуюся работу, не готовы к риску, спорам и сменам места работы, больше цените стабильность и постоянство, оцениваете себя как есть. У нас за время развития игры футболисты начали понемногу ощущать себя личностями с разными требованиями к жизни, причем что касается зарплаты, то эти требования не случайны, а являются следствием характеристик футболиста, включая скрытые, и того, как у него развивалась карьера. Хотелось бы, чтобы причинно-следственная связь была более очевидна для большего числа менеджеров, но пока как есть. В правилах все есть с цифрами - когда игрок просит больше зарплату, когда меньше. Молодую звезду грамотным предложением контрактов удалось пока что в некотором роде обмануть и звезда пока что готова играть за молодежную зарплату, хотя по характеристикам игрок уже очень силён. Вот такая у нас есть игра в игре. Раньше её не было, все игроки получали зарплату по одному принципу. Было проще. Было ли лучше? Ну кому как. В реальном футболе и футбольных менеджерах контракты и зарплаты обычно играют свою роль и не одинаковы у всех футболистов. |